Association Burkinabè de Fundraising

Asahi est fier de soutenir le défi Lead 2030 pour l’ODD 10, afin de réduire les inégalités au sein et entre les pays, en mettant l’accent sur les droits et la représentation des femmes.

One Young World s’est associé au réseau LEAD pour les aider à accroître la représentation des femmes dans l’entreprise.

Le défi vise à se connecter et à soutenir des solutions qui ont un impact positif sur le bien-être et l’avenir des femmes vulnérables dans la société en leur permettant de se sentir à leur place grâce à une plus grande inclusion et représentation dans leur communauté.

Défis

• Le défi accueille des solutions de jeunes innovateurs qui :
  • Créer un accès égal aux opportunités pour les femmes dans tous les milieux sociaux et économiques.
  • Créer une culture et un environnement inclusifs pour les femmes handicapées et les femmes plus âgées.
  • Engager les employés dans des initiatives mondiales de volontariat pour promouvoir et soutenir les femmes dans leurs communautés locales.
  • Créer des solutions pour les femmes qui sont personnellement et au sein de leurs communautés affectées par les problèmes liés à l’alcool.
• Les solutions possibles peuvent inclure, sans s’y limiter :
  • Pa rtnering avec des organisations à but lucratif et / ou non-gouvernementales pour développer un partenariat pour soutenir les femmes.
  • Soutenir les femmes en créant un accès aux soins de santé, à la justice, à l’éducation, à la sécurité et en sensibilisant aux discriminations et aux préjugés auxquels les femmes sont confrontées.
  • Inclusion et représentation accrues des femmes dans la politique, le sport, les arts et la culture.
  • Des solutions qui permettent aux organisations de soutenir la réduction des inégalités pour les femmes au sein de leurs communautés locales.

Avantages Diriger le défi 2030 pour réduire les inégalités

La solution gagnante recevra :

• Spo nsorship à participer au sommet One Young World 2022 à Tokyo du 16 au 19 mai
• Une subvention de 50 000 $ US d’Asahi
• 12 mois de mentorat par une équipe de professionnels Asahi. L’équipe de mentorat travaillera pour accélérer votre solution en fonction des besoins de votre initiative ou organisation, tels que :
  • Busin stratégie de
  • Meilleures pratiques pour la collecte de données
  • Contrôle et évaluation
  • Prod uc conception t

Critères Diriger le défi 2030 pour réduire les inégalités

• Aligne d : Evidemment aligné avec le défi.
• Dirigé par des jeunes : Fondé par une personne âgée de 18 à 30 ans.
• Centré : un horizon temporel bien structuré, des parties prenantes et des bénéficiaires clés identifiés, et des résultats proposés qui sont raisonnables et bien pensés.
• Prêt pour le marché : produit/service déjà sur le marché ou prêt à être mis sur le marché.
• Impactant : les solutions doivent avoir un impact social positif, par exemple en créant des emplois ou en développant des compétences.
• Mesurable : Les impacts des solutions doivent avoir été adéquatement mesurés et/ou être mesurables.
• Financièrement viable : Doit être capable d’atteindre l’efficacité et de survivre de manière autonome grâce aux ressources qu’ils génèrent et/ou aux investissements et dons qu’ils attirent.
• Évolutif : Potentiel de performances aussi bonnes ou meilleures après avoir étendu sa portée ou sa taille et/ou avoir été transporté dans d’autres régions.

Pour plus d’informations, visitez One Young World .